Предприятия, которые не соблюдают правила охраны труда, ждут санкции

Просмотров: 642

Свято соблюдать правила охраны труда, диктуемые законодательством, предприятиям придется уже совсем скоро. С 1 января следующего года вступит в силу поправки в Трудовой Кодекс Российской Федерации. Меры наказания для работодателей, пренебрегающих условиями охраны труда, будут ужесточены.
Как известно, сегодня индивидуальный предприниматель либо же должностное лицо, пойманное на нарушении, обязано выплатить от тысячи до пяти тысяч рублей. Юридическим лицам ошибки обходятся дороже – в тридцать-пятьдесят тысяч.

После Нового года за каждое наказание будет предусматриваться конкретное наказание. Не проведенная оценка условий труда будет штрафоваться на сумму в две-пять тысяч рублей (для ИП) либо же на пятьдесят-восемьдесят тысяч рублей (для юридических лиц).

Если сотрудник был допущен к работе, не пройдя проверку знаний охраны труда, штраф составит пятнадцать-двадцать тысяч для ИП и более ста тысяч рублей для юридических лиц. Еще более серьезные штрафы ждут тех, кто не обеспечивает работников необходимыми средствами индивидуальной защиты. ИП будут за это выплачивать штраф в размере двадцати-тридцати тысяч, а юрлица – 130-150 тысяч рублей.

Также инспектор может оштрафовать руководителя, который не выполнил предписания, на сумму в двадцать-тридцать тысяч. Он также может быть дисквалифицирован на срок от года до трех лет. Организация может быть оштрафована на сумму сто-двести тысяч рублей. Также ее деятельность могут приостановить.