Кадровый аудит

Государство ведет все более активную политику по ужесточению ответственности за несоблюдение законодательства о труде: растут штрафы, ужесточаются требования по ведению документации, расширяются полномочия государственных инспекторов труда, увеличивается частота проверок.

Внимание! Услуга доступна в дистанционном формате для компаний, находящихся в других городах России.

В связи с этим руководителю необходимо быть уверенным в правильном ведении кадрового учета и соблюдении законодательства о труде в своей компании.

Кадровый аудит, проведенный нашей компанией, позволит Вам получить объективную картину состояния дел в кадровых документах и принять правильное решение по исправлению ситуации.

Отработанная технология и опыт работы в данном направлении даст Вам гарантии проведения кадрового аудита качественно, в срок и с максимальной выгодой.

Кадровый аудит:

  • Аудит наличия обязательных внутренних нормативных документов, а также их содержания на предмет соответствия трудовому законодательству
  • Аудит личных дел сотрудников и помощь в их восстановлении
  • Аудит правильности оформления приказов, их регистрация, ознакомление сотрудников
  • Аудит правильности ведения штатного расписания, внесения в него изменений
  • Аудит соблюдения законодательства в области отпусков: график отпусков, утверждение и внесение изменений в график отпусков, оформление отпусков, отзыв из отпусков
  • Аудит правильности оформления больничных листов
  • Аудит правильности хранения, ведения, учета трудовых книжек, помощь в восстановлении, оформлении дубликатов трудовых книжек, хранение невостребованных трудовых книжек
  • Аудит правильности ведения табеля учета рабочего времени

 

По результатам аудита Вы получите не просто список с выявленными ошибками, но и полные и конкретные предложения по их исправлению.

 
Имя:*
Телефон:*


Услуга по проведению кадрового аудита доступна в дистанционном формате для компаний, находящихся в других городах России.